Story 653

HD현대건설기계, 아프리카 딜러 서비스 트레이닝 실시

- 딜러 대상 첫 서비스 교육, 아프리카 딜러 4개사 18명 참석 - 기술 향상 위한 이론 및 실습 교육, 고객 만족도 높이는 서비스 교육 제공 HD현대건설기계가 아프리카 모로코에서 1월 8일부터 12일까지 5일에 걸쳐 아프리카 딜러 서비스 트레이닝을 실시했다. 딜러 대상으로는 최초로 진행한 이번 서비스 교육에는 아프리카 딜러 4개사에서 총 18명의 서비스 담당자들이 참석해 HX-S 시리즈와 모터 그레이더 중심의 이론과 실습 교육으로 기술력을 다졌다. 또한 CS(Customer Service) 교육을 통해 딜러 서비스 담당자들은 팀워크의 중요성과 함께 현업에서 발생하는 다양한 상황에 유연하게 대처하는 방법, 고객과의 생각이 다를 수 있음을 인정하고 공감하며 배려하는 자세를 배웠다. 교육에 참석한 딜러사 ..

Story 2024.01.18

HD현대건설기계, 부산대 학생 초청 커리어멘토링 개최

- 부산대 기계공학과 3, 4학년 32명 글로벌R&D센터로 초청 - 사무실 투어, 건설기계 RC카 조종, 멘토와의 질의응답 등 진행 HD현대건설기계가 1월 9일 HD현대 글로벌R&D센터에서 부산대학교 기계공학과 3, 4학년에 재학중인 학생 32명을 초청해 커리어멘토링 행사를 개최했다. 커리어멘토링은 같은 전공의 동문 선배 직원들이 멘토로 참여해 실무 경험을 바탕으로 학생들의 진로 탐색을 도와주는 프로그램으로, 학생들의 취업활동 지원과 HD현대의 채용 브랜딩 강화를 위해 마련됐다. 김광민 상무(제품개발부문)의 환영사와 함께 HD현대에 대한 소개부터 시작해 글로벌R&D센터 사무실 투어 및 건설기계 RC카(Radio-Control Car) 조종, 멘토와의 질의 응답 등 체험형 활동 위주로 구성해 학생들의 호응..

Story 2024.01.18

HD현대인프라코어 신주영 기술대리, 전라북도지사 표창 수상

- 군산공장 화재예방과 안전문화 정착에 기여한 공로 인정 HD현대인프라코어 신주영 기술대리(군산/안산 EHS/시설팀 군산EHS파트)가 2023년 전라북도지사 표창을 수상해 1월 3일 군산공장에서 이윤상 상무(EHS/시설관리)가 표창장을 대리 수여했다. 신주영 기술대리는 2012년부터 현재까지 군산공장에서 안전지킴이 역할을 성실히 수행한 공로를 인정받아 표창 대상자로 선정됐다. 공장 내 위험물 저장 및 취급 시설에 대한 화재 예방 활동 및 안전문화 확산 활동을 적극 추진했으며, 사내∙외 협력사의 EHS 역량 강화를 위해 △비상대응훈련 △안전교육 △위험성 평가 지원 활동을 지속 추진해왔다. 신주영 기술대리는 “군산공장 직원들이 안전하게 근무할 수 있도록 열정과 보람으로 업무를 수행하고 있었는데 표창을 받아 ..

Story 2024.01.11

HD현대건설기계, 2023년 국토교통부 장관 표창 수상

- 우크라이나 제1차관과 협의 주도에서 건설기계 긴급 투입까지 재건 위한 공로 인정 - 초청 연수, 정부 기관 건설기계 수요조사 진행으로 재건 사업 참여 기회 넓혀 HD현대건설기계가 우크라이나 재건을 위해 선도적으로 사업을 추진한 공로를 인정받아 2023년 국토교통부 장관 표창을 수상했다. 지난 1월 8일 HD현대 글로벌R&D센터에서 변점석 상무(해외영업)와 해외영업3팀 직원들이 참석한 가운데 표창장 전달식이 진행됐다. HD현대건설기계는 작년 6월 우크라이나 재건부 쉬쿠라코프 제1차관의 한국 방문 당시 HD현대건설기계 울산 사업장 시찰 및 경영진 면담을 통해 우크라이나 재건 사업에 실질적으로 참여할 수 있는 방안에 대한 협의를 진행했다. 이후 작년 9월 HD현대 건설기계 3사와 미콜라이우 주 정부가 체결..

Story 2024.01.10

HD현대인프라코어 김민철 책임매니저, 한국산업인력공단 표창 수상

- 인재육성 관련한 국가정책, 회사 도입 및 성공 운영 공로 인정받아 HD현대인프라코어 김민철 책임매니저(기술HR팀 기술HRD파트리더)가 지난 12월 21일 한국산업인력공단 이사장 표창을 수상했다. 해당 표창은 한국산업인력공단의 직업능력개발사업 운영 활성화에 적극 협조해 산업 인력 양성에 기여한 담당자에게 수여되는 상으로 산업인력공단의 심사를 거쳐 선정된다. 김 책임매니저는 사업주직업능력개발훈련과 일학습병행 제도 등 직업능력개발사업에 참여하며 인재육성과 관련된 국가 정책을 회사에 도입하고 성공적으로 운영한 점을 인정받았다. 김책임매니저는 “함께 해주신 구성원분들에게 영광을 돌린다. 다양한 제도를 활용해 사내 기술직 인재 육성과 역량 향상에 이바지하도록 더 노력하겠다”고 말했다. △ HD현대인프라코어 기술..

Story 2024.01.05