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HD건설기계가 지난 6월 1일 ‘2025 지속가능경영보고서’를 발간했다. 이번 보고서에는 HD건설기계의 첫 지속가능경영보고서로, 통합법인 체제에서 지속가능경영 전략과 원 팀 시너지(One Team Synergy)를 바탕으로 한 중장기 방향성이 담겼다. 특히 ▲IFRS S1 ▲GRI ▲ESRS ▲TCFD ▲TNFD 등 다양한 글로벌 지속가능경영 공시 기준과 ESG 대외평가 신규·개정 문항에 부합하도록 작성됐으며, 해외 생산법인과 일부 판매법인의 정량적 ESG 데이터를 반영해 글로벌 ESG 연결 공시 운영 체계의 기반을 다졌다. *ESG 용어 설명 - IFRS S1: ISSB(International Sustainability Standards Board, 국제지속가능성기준위원회)의 지속가능성 공시 기준 -..

- 호주서 신규 도입된 현대 80톤급 초대형 굴착기 HX800LT3 기술 교육 진행 - 에티오피아 건설 투자 확대로 수요 높은 DX360LCA-7M 굴착기 중급 교육 운영 HD건설기계가 최근 호주와 에티오피아에서 현장 중심의 정비 역량 강화를 위한 맞춤형 서비스 기술 교육을 실시했다. 지난 5월 11일부터 14일까지는 호주 딜러 포터(Porter)사에 신규 입고된 현대 80톤급 초대형 굴착기 HX800LT3에 대한 교육이 진행됐다. 이번 교육은 온라인 사전 학습부터 현장 이론 및 실습 교육, 학습 내용 점검까지 단계별로 구성된 글로벌교육센터의 ‘4-Step’ 기술 교육으로 운영돼 교육 효과를 높였다. 교육 내용은 포터사가 도입한 장비 가운데 처음 적용된 유압 시스템인 VBO(Virtual Bleed-O..

▶ 정기선 회장, 임직원 200명과 현충원 참배·묘역 정화 활동 ▶ HD건설기계, 국가보훈부와 에티오피아 참전용사 기념시설 건립 MOU 체결 ▶ HD현대, 참전용사 지원 등 호국보훈 활동 지속 확대 HD현대가 호국영령의 숭고한 희생과 헌신을 기억하고 예우하기 위한 보훈 활동을 이어가고 있다. HD현대는 호국보훈의 달을 맞아 29일(금) HD현대 정기선 회장, HD건설기계 문재영 사장을 비롯한 임직원 200여 명이 호국보훈의 달을 맞아 국립서울현충원과 국립영천호국원, 국립괴산호국원을 찾아 순국선열과 호국영령을 추모했다고 밝혔다. 정기선 회장은 국립서울현충원 현충탑을 찾아 헌화와 분향을 진행한 뒤 순국선열과 호국영령을 기렸다. 이어 HD현대의 자매결연 묘역인 25구역에서 잡초를 제거하고 비석을 닦는 등 정화..

- 협력사에서 자율적으로 품질·원가·생산 등 핵심 역량 강화 과제 참여 - 과제별 전문성 보유한 HD건설기계 임직원 스폰서로 임명해 실행력 강화 HD건설기계가 지난 5월 18일 분당 한국잡월드에서 ‘협력사 협의회 연구위원회 3기 발대식’을 개최했다. 문재영 사장, 정창화 전무(구매부문)를 비롯한 주요 임직원과 연구위원회 참여 협력사 49개 사의 관계자 등 총 110여 명이 참석했다. 2024년 시작된 협력사 협의회 연구위원회는 HD건설기계와 협력사의 긴밀한 협업을 기반으로 부품 경쟁력을 강화하기 위한 상생 협력 플랫폼으로, 지난 1기와 2기를 거치며 품질·원가·생산 등 핵심 역량 향상을 위한 과제 수행을 통해 의미 있는 개선 성과를 도출해 왔다. 이번 3기 연구위원회는 새롭게 출범한 통합 상생 협의회 소..

HD건설기계가 지난 4월 28일과 5월 7일 대운산업개발과 삼환환경을 대상으로 2차 케어(CARE) 프로그램을 실시했다. 케어 프로그램은 본사 영업·AM/PS 부서와 판매법인 영업·서비스 담당자가 협력해 종합적으로 고객을 지원하는 활동이다. ▲장비 관리 요령 및 주요 기능 교육 ▲안전 및 유지보수 이론 교육 ▲전문 진단 기기 기반 장비 점검 ▲VOC 청취 및 개선 과제 도출 등 교육과 점검을 병행해 현장 이슈를 선제적으로 관리하고 장비 운영의 안정성을 향상시킬 수 있도록 진행된다.

- 13개 국가서 총 61명 참여…국내 사업장 방문해 이해도 제고 - 본사·해외법인 간 과제 도출해 한국 방문 기간 중 협업 추진 HD현대 건설기계 부문이 지난 5월 18일부터 23일까지 GTP(Global Talent Program)를 통해 전 세계 우수 인재를 한국으로 초청해 원팀(One-team) 비전을 전파하고 결속을 다졌다. GTP는 HD현대의 해외 현지 채용 인력을 의미하는 ‘글로벌 스태프’를 대상으로 HD현대의 철학과 방향성을 공유하고 소속감을 제고하기 위해 마련된 프로그램이다. 2023년 HD현대 건설기계 부문이 처음 시행한 후 프로그램에 참여한 글로벌 스태프들의 높은 호응과 본사·법인 간 커뮤니케이션 제고 효과 등에 따라 2024년부터 그룹사 글로벌 스태프까지 대상을 확대했다. 올해는 ..