Hi-Connect 블로그

- 6.25 참전 국가유공자 노후 주택 개선 - 울산, 포항, 괴산 국가유공자 거주 주택 입주 현대건설기계가 2021년에 이어 2022년에도 국가유공자 거주시설 개선사업을 진행했다. 2022년 현대건설기계 국가유공자 거주시설 개선사업 지원 대상은 울산, 포항, 괴산에 거주하는 6.25 참전 유공자 3명이 선정됐다. 현대건설기계는 창호, 욕실, 주방 등 각종 설비를 비롯해 도배와 장판을 교체하고, 집안 구석구석 노후된 부분도 개선하여 국가 유공자 분들이 편안하게 지낼 수 있는 환경을 조성했다. 공사는 지난해 11월부터 약 1개월이 소요됐다. 울산, 포항, 괴산 각 지역에서 개최된 준공식에는 여러 인사가 참여해 국가유공자들의 입주를 축하했다. 12월 16일 울산에서는 현대건설기계 HR/지원 박명식 상무와 전..

▶ 건설기계부문 3개사, 한국생산성본부와 ‘공급망 ESG 경영 지원 프로젝트’ 착수 ▶ EU ‘공급망 실사 지침’에 선제 대응, 협력사 ESG 역량 제고 ▶ 올해 300개 협력사 진단 및 60개 협력사 현장 컨설팅 진행 HD현대 건설기계부문 3개사가 협력사 ESG 경영 지원에 적극 나선다. 현대제뉴인, 현대건설기계, 현대두산인프라코어 3개사는 한국생산성본부(KPC)와 ‘공급망 ESG 경영 지원 프로젝트’를 시작했다고 11일(수) 밝혔다. ‘공급망 ESG 경영 지원 프로젝트’는 ESG 경영추진에 어려움을 겪는 협력사를 지원해 협력사들이 자체적인 ESG 경영체계를 수립하고 유럽연합(EU) ‘공급망 실사 지침’에 선제적으로 대응할 수 있는 역량을 제고하는 사업이다. 건설기계 3사는 앞으로 ▲협력사 대상 ESG..

- 2022년 하반기 신입사원 91명, 5일간 팀 빌딩 프로그램 참여 - 조영철 사장, “회사의 주축이 될 수 있도록 성장하는데 집중해달라” 건설기계 3사 신입사원들이 제주도에서 팀 빌딩 프로그램에 참여하며 회사 입사 후 첫 활동을 시작했다. 2022년 하반기 신입사원은 총 91명으로, 현대제뉴인 22명, 현대건설기계 19명, 현대두산인프라코어 50명이다. 이들은 1월 2일 입사 후, 당일 저녁 인천항에서 현대미포조선이 건조한 비욘드 트러스트호를 타고 제주도로 이동했다. 신입사원들이 참여한 팀 빌딩 프로그램 ‘AOB(All On Board)’은 2일부터 6일까지 5일간 진행됐다. AOB는 팀 빌딩뿐 아니라 취업 관문을 통과하기 위해 애쓴 신입사원들을 격려하는 목적의 프로그램이다. 신입사원들은 프로그램 2..